- Apporte un soutien important à la mise en œuvre des prestations de service aux clients au sein de l’équipe Santé et Sciences de la vie
- Représente l’entreprise et/ou les clients, selon le cas, lors d’événements
- Contribue à la rédaction de documents écrits, notamment des notes d’information, des mémoires, des rapports et des propositions
- Coordonner et organiser les réunions des clients avec les autorités publiques et préparer à l’avance les notes d’information
- Contribuer à l’organisation d’événements, notamment les journées de lobbying et les événements destinés aux clients
- Rédige les ordres du jour et les comptes rendus des appels et des réunions avec les clients
- Elle suit l’actualité gouvernementale pour le compte de ses clients et s’efforce d’apporter des réponses rapides à leurs demandes
- Soutient l’orientation stratégique du pôle Santé et Sciences de la vie et contribue à son développement
- Suivre les travaux du gouvernement, notamment la séance des questions et les travaux des commissions, et rédiger des résumés à l’intention des clients
- Demande des conseils et de l’aide si nécessaire ; atténue les problèmes avant qu’ils ne soient portés à l’échelon supérieur.
Toronto, Ontario
Global Affaires publiques (Global), le cabinet de relations publiques qui connaît la plus forte croissance au Canada, recherche un(e) jeune professionnel(le) talentueux(se) pour rejoindre notre bureau de Toronto en tant que consultant(e) associé(e). Ce poste à temps plein, au sein de notre pôle Santé et Sciences de la vie en pleine expansion, offre un environnement de travail stimulant et la possibilité de collaborer avec des collègues de tout le pays.
Le candidat idéal fera preuve d’esprit d’initiative, sera bien organisé et proactif, possédera de solides compétences en communication orale et écrite, et devra justifier d’au moins un an d’expérience dans le domaine des affaires publiques, de la défense d’intérêts ou des relations avec les parties prenantes. Une expérience professionnelle dans le secteur de la santé ou dans un domaine connexe constituerait un atout.
Notre équipe a la chance de travailler avec des clients très variés, allant des multinationales biopharmaceutiques aux innovateurs locaux, en passant par des associations à but non lucratif. Nous recherchons une personne pour nous aider dans ce travail : ambitieuse, extravertie, soucieuse du détail, capable de s’organiser pour gérer plusieurs projets complexes à la fois et appréciant de travailler au sein d’une équipe au rythme soutenu.
Rattaché(e) au vice-président, ce poste vous offre un environnement de travail stimulant ainsi que la possibilité de contribuer au développement d’une entreprise en pleine croissance et de collaborer avec des collègues internationaux dans nos bureaux répartis dans tout le pays.
La fourchette salariale pour ce poste est comprise entre 60 000 et 75 000 dollars par an. Le salaire de départ sera fixé en fonction de l’expérience et des qualifications du candidat retenu. Nous prévoyons que le salaire de départ se situera au niveau d’entrée de cette fourchette, avec une marge de progression à mesure que le candidat évoluera dans ses fonctions.
Global est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances. Tous les candidats seront pris en considération sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’origine nationale, de statut d’ancien combattant ou de handicap.
Global valorise l’inclusion et l’accès pour tous les participants et est heureux de fournir des accommodements raisonnables. Si vous avez besoin d’aménagements, veuillez contacter Stephanie Elyea selyea@globalpublic.com ou 613-866-2925 pour faire une demande d’aménagement raisonnable.
Les candidats intéressés doivent envoyer leur CV et une lettre de motivation à cv@globalpublic.com.
Veuillez indiquer le numéro de référence HLS-TO-5001 dans l’objet de votre e-mail ainsi que dans votre lettre de motivation. Merci de ne pas téléphoner. Seuls les candidats retenus seront contactés pour un entretien.
À propos de Global Affaires publiques
Global Affaires publiques est le plus grand cabinet privé d’affaires publiques du Canada. Avec des bureaux dans tout le pays, nous travaillons avec une liste sans cesse croissante de clients canadiens et internationaux dans de multiples aspects de leurs activités, en fournissant des conseils et des services stratégiques complets en matière de relations gouvernementales et de communication – depuis la recherche et l’élaboration de stratégies jusqu’à la mise en œuvre complète de projets. Qu’il s’agisse de défendre les intérêts du gouvernement, de gérer une crise ou de mener des consultations communautaires, la mise en œuvre des nombreux éléments d’une gestion efficace des affaires publiques est fondamentale pour le succès de toute organisation. Depuis notre création en 1995, nous avons acquis une solide expérience en aidant des organisations de toutes tailles et de tous secteurs à atteindre leurs objectifs commerciaux. Notre principe directeur, De la connaissance à l’impact, est au cœur de notre travail.
Description de l'emploi
- Un diplôme de l’enseignement supérieur en sciences politiques, en administration publique ou dans une discipline apparentée, ou une expérience pertinente
- Au moins un an d’expérience dans le domaine des affaires publiques ; une expérience dans le secteur de la santé serait un atout
- Capacité à travailler sur des aspects détaillés et tactiques tout en gardant une vision d’ensemble stratégique
- Excellentes compétences en matière de communication orale et écrite, avec un grand souci du détail.
- De solides compétences en matière de présentation et une capacité à travailler sur plusieurs plateformes
- Personne motivée, faisant preuve d’initiative, curieuse et désireuse d’apprendre
- Connaissance des rôles et des fonctions des trois niveaux de pouvoir
- Il est indispensable de pouvoir s’enregistrer en vertu de la Loi sur le lobbying de l’Ontario, sans aucune restriction
- Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à obtenir des résultats, parfois sous la pression du temps.
- Solides compétences interpersonnelles et souci du service à la clientèle
- Excellentes compétences en gestion du temps, capacité à organiser le flux de travail et respect des délais
- Capacité à travailler en équipe